<붙임 1>

강원인재육성재단 입사지원서(평생교육직)

[1. 인적사항]

채용분야	평생교육직 ( )급	응시번호	※ 지원자 작성 금지
성 명		주 소
전자우편		연락처	(본인휴대폰)
			(자택전화)
필수자격	평생교육사 자격증 소지 1급( ) 2급( ) 3급( ) ※ 해당란 체크(∨)
가점항목	지역인재( ), 평생교육업무경력( ), 만34세 이하( ) ※ 해당 시 체크(∨)

[2. 교육사항]

* 유관한 교육을 이수하신 경우 모든 사항을 빠짐없이 기재해 주시기 바랍니다.

학교교육/직업교육/기타
• [홍보전략 수립] 관련 활동을 수행한 경력/경험이 있습니까?				예( )	아니오( )
• [온라인 홍보] 관련 활동을 수행한 경력/경험이 있습니까?				예( )	아니오( )
• [언론 홍보] 관련 활동을 수행한 경력/경험이 있습니까?				예( )	아니오( )
• [사업계획 수립] 관련 활동을 수행한 경력/경험이 있습니까?				예( )	아니오( )
• [행사지원 관리] 관련 활동을 수행한 경력/경험이 있습니까?				예( )	아니오( )
• [문서작성] 관련 활동을 수행한 경력/경험이 있습니까?				예( )	아니오( )
• [사무자동화 관리운용] 관련 활동을 수행한 경력/경험이 있습니까?				예( )	아니오( )
• [정보처리] 관련 활동을 수행한 경력/경험이 있습니까?				예( )	아니오( )
• [자원관리] 관련 활동을 수행한 경력/경험이 있습니까?				예( )	아니오( )
• [회계] 관련 활동을 수행한 경력/경험이 있습니까?				예( )	아니오( )
• [고객서비스] 관련 활동을 수행한 경력/경험이 있습니까?				예( )	아니오( )
• [학습관리] 직무와 관련된 활동을 수행한 경력/경험이 있습니까?				예( )	아니오( )
• [리더십] 관련된 활동을 수행한 경력/경험이 있습니까?				예( )	아니오( )
• [기타] 그 외 해당 직무와 관련된 활동을 수행한 경력/경험이 있습니까?				예( )	아니오( )
* ‘예’라고 응답한 항목에 해당하는 교육 사항을 최대한 빠짐없이 아래에 기재해 주십시오. * 직업교육의 경우 15시간을 1학점으로 환산하여 입력하시기 바랍니다. (각 직업교육 과정별 최대 3학점까지만 인정) ▶ 예: 직업교육 44시간 / 15 = 2.93 -> 소수점 버린 후 2학점 기재, 65시간 / 15 = 4.33 -> 최대 3학점 기재
구 분	과 목 명	주 요 내 용	이수학점

[3. 자격사항]

자격증	등록번호	발급기관	취득일자

[4. 경력 및 경험 활동]

* 유관한 경력 및 경험활동이 있는 경우 모든 사항을 빠짐없이 기재해 주시기 바랍니다.

지원분야 경력 및 경험 활동(직업 경력 또는 연구회 활동, 동아리 활동, 재능 기부 등을 포함)
• [홍보전략 수립] 관련 활동을 수행한 경력/경험이 있습니까?			예( )		아니오( )
• [온라인 홍보] 관련 활동을 수행한 경력/경험이 있습니까?			예( )		아니오( )
• [언론 홍보] 관련 활동을 수행한 경력/경험이 있습니까?			예( )		아니오( )
• [사업계획 수립] 관련 활동을 수행한 경력/경험이 있습니까?			예( )		아니오( )
• [행사지원 관리] 관련 활동을 수행한 경력/경험이 있습니까?			예( )		아니오( )
• [문서작성] 관련 활동을 수행한 경력/경험이 있습니까?			예( )		아니오( )
• [사무자동화 관리운용] 관련 활동을 수행한 경력/경험이 있습니까?			예( )		아니오( )
• [정보처리] 관련 활동을 수행한 경력/경험이 있습니까?			예( )		아니오( )
• [자원관리] 관련 활동을 수행한 경력/경험이 있습니까?			예( )		아니오( )
• [회계] 관련 활동을 수행한 경력/경험이 있습니까?			예( )		아니오( )
• [고객서비스] 관련 활동을 수행한 경력/경험이 있습니까?			예( )		아니오( )
• [학습관리] 직무와 관련된 활동을 수행한 경력/경험이 있습니까?			예( )		아니오( )
• [리더십] 관련된 활동을 수행한 경력/경험이 있습니까?			예( )		아니오( )
• [기타] 그 외 해당 직무와 관련된 활동을 수행한 경력/경험이 있습니까?			예( )		아니오( )
* ‘예’라고 응답한 항목에 해당하는 경력 및 경험이 있는 경우 아래 내용을 빠짐없이 적어 주십시오.
활동명	역할	주요 활동내용		활동기간
				~
				~
				~

[5. 자기소개서]

* 본인의 학교, 나이, 출신지 등을 암시할 수 있는 문구 기재 시, 평가에 불이익이 있을 수 있습니다.

* 모든 문항을 성의 있게 작성하지 않는 경우 불합격 처리 될 수 있습니다.

1. 지원 동기와 직무 관련 교육사항, 경험, 경력, 포부에 대해 서술해 주십시오. (1,000자 이내로 기술)

2. 자발적으로 일을 수행하여 최선의 결과물을 도출했던 경험에 대해 서술해 주십시오. (800자 이내로 기술)

- 본인의 실제 경험 중 지원한 직무와 관련되는 내용을 적을 것

- 문제 상황, 본인이 한 구체적인 역할과 행동, 도출된 결과물과 파급 효과가 객관적으로 드러나게 작성할 것

위 사항은 사실과 다름이 없음을 확인합니다.

지원날짜 :      년       월       일

지 원 자 :                       (인)

<붙임 2>

직무수행 계획서

성명 :                             연락처 :

※ 아래 직무에 대한 수행계획과 발전 방향 등을 A4용지 총 5매 이내로 기술함.

① 평생교육제도·정책사업 기획

② 평생교육제도·정책사업 설계 및 실행

③ 평생교육제도·정책사업 운영 및 실무행정

④ 평생교육 네트워크 구축 및 운영관리

<붙임 3>

	개인정보제공․이용 동의서
강원인재육성재단에서는 평생교육직 직원 채용을 위해 아래와 같은 개인정보를 수집 · 이용합니다. 1. 개인정보 수집․이용목적 - 채용심사 관련 자료 수집 및 자격요건 검증 등 2. 개인정보 수집항목 - 성명, 주소, 생년월일, 전화번호, 학력․경력 조회에 관한 사항 등 3. 개인정보의 보유 및 이용 기간 - 채용 심사 기간 및 최종 합격 발표일부터 14일까지 4. 동의 거부 및 동의 거부 시 불이익 내용 - 개인정보 수집 동의를 거부하실 수 있습니다. - 다만, 동의하지 않을 경우 일정이 지연되거나 채용심사 대상 에서 제외됩니다.
개인정보 수집 및 이용에 동의하십니까? 동의함( ), 동의하지 않음( )
고유식별정보 처리에 동의하십니까? 동의함( ), 동의하지 않음( )
성명 : (서명)

<붙임 4>

NCS기반 채용 직무설명자료 : 평생교육_정규직(5급)

채용분야		평생교육정규직(5급)
NCS 분류체계	대분류	04. 교육·자연·사회과학
	중분류	02. 평생교육
	소분류	02. 평생교육운영
	세분류	01. 평생교육프로그램 기획·개발·평가	02. 평생교육프로그램 운영·상담·교수
	능력단위	○ (평생교육프로그램 기획·개발·평가) 01. 평생교육 상황분석, 02. 평생교육 요구분석, 04. 평생교육프로그램설계, 05. 평생교육 교수학습자료 개발, 09. 기관프로그램 통합관리, 10. 평생교육프로그램평가, 11. 평생학습 결과인정 ○ (평생교육프로그램 운영·상담·교수) 01. 평생교육프로그램홍보, 04. 프로그램 현장관리, 11. 평생교육 인적자원관리, 13. 평생교육 조직운영, 14. 평생교육 네트워크관리, 16. 평생교육 실무행정
직무수행내용		○ (평생교육프로그램 기획·개발·평가) - 평생교육 환경 및 수요조사·분석을 통한 평생교육제도·정책사업 기획 - 평생교육제도·정책사업 설계 및 실행 - 평생교육제도·정책사업 수행결과에 대한 평가·분석 및 개선사항 도출 ○ (평생교육제도·정책사업 운영) - 평생교육제도·정책사업 홍보활동 기획·운영 - 평생교육 네트워크 구축 및 운영관리 - 평생교육 조직 진단 및 운영 - 평생교육제도·정책사업 운영 및 실무행정
필요 지식		○ (평생교육프로그램 기획·개발·평가) - 평생교육제도·정책사업 목적 및 운영방식, 성인학습자 특성에 대한 지식 - 평생교육제도·정책사업 구성 및 계획 수립, 예산편성 등에 관한지식 - 평생교육제도·정책사업 평가 개념 및 유형, 평가도구 및 분석방법 등에관한 지식 ○ (평생교육제도·정책사업 운영) - 홍보계획 수립 및 홍보방법, 홍보매체 유형과 특성 등에 관한 지식 - 평생교육 전략 및 조직구조·조직진단에 관한 지식 - 평생교육 연예·협력 및 네트워크 운영에 관한 지식 - 문서작성, 회계 처리 등 실무행정에 관한 지식

필요 기술	○ (평생교육프로그램 기획·개발·평가) - 평생교육제도·정책사업 자료 정보 수집 및 요구 분석 기술 - 평생교육제도·정책사업 실행에 필요한 목표설정, 예산편성, 사업계획서 및 보고서 작성기술 - 평생교육제도·정책사업 평가 및 모니터링 능력 ○ (평생교육제도·정책사업 운영) - 홍보기획서, 보도자료 작성 및 SNS 활용 홍보능력 - 조직진단 모형활용, 기능별, 사업별 조직 진단 능력 - 평생교육 네트워크 참여촉진 방안 및 전략수립 능력 - 문서작성, 회계처리 등 실무행정에 관한 기술
직무수행 태도	○ 논리적이고 객관적이며 전략적으로 사고하려는 태도 ○ 목표 및 목적을 명확하게 이해하며 이를 적극적으로 달성하려는 태도 ○ 문제점에 대해 가장 합리적이고 타당한 해결책을 찾고자 노력하는 태도 ○ 윤리성 및 공정성을 지키려는 의지
관련자격 사항	○ 평생교육사(1급)
직업기초 능력	○ 의사소통능력, 문제해결능력, 대인관계능력, 정보능력, 직업윤리
참고사항	·참고사이트 : https://www.ncs.go.kr · 위 직무설명자료는 NCS를 기반으로 강원도평생교육진흥원 직무를 반영하여 작성되었습니다. 따라서 향후 NCS개발 동향과 우리원의 주요사업 변경등 내·외부 상황에 따라 변경될 수 있습니다. · 상기 직무는 지원자가 입사 시 수행할 대표 직무분야로, 입사 후 해당 직무 외 타 직무도 수행할 수 있습니다.

NCS기반 채용 직무설명자료 : 평생교육_정규직(6~9급)

채용분야		평생교육정규직(6~9급)
NCS 분류체계	대분류	04. 교육·자연·사회과학
	중분류	02. 평생교육
	소분류	02. 평생교육운영
	세분류	01. 평생교육프로그램 기획·개발·평가	02. 평생교육프로그램 운영·상담·교수
	능력단위	○ (평생교육프로그램 기획·개발·평가) 01. 평생교육 상황분석, 02. 평생교육 요구분석, 04. 평생교육프로그램설계, 05. 평생교육 교수학습자료 개발, 09. 기관프로그램 통합관리, 10. 평생교육프로그램평가, 11. 평생학습 결과인정 ○ (평생교육프로그램 운영·상담·교수) 01. 평생교육프로그램홍보, 11. 평생교육 인적자원관리, 12. 학습동아리운영, 14. 평생교육 네트워크관리, 16. 평생교육 실무행정
직무수행내용		○ (평생교육프로그램 기획·개발·평가) - 평생교육 환경 및 수요조사·분석을 통한 평생교육제도·정책사업 기획 - 평생교육제도·정책사업 설계 및 실행 - 평생교육제도·정책사업 수행결과에 대한 평가·분석 및 개선사항 도출 ○ (평생교육제도·정책사업 운영) - 평생교육제도·정책사업 홍보활동 기획·운영 - 평생교육 네트워크 구축 및 운영관리 - 평생교육제도·정책사업 운영 및 실무행정
필요 지식		○ (평생교육프로그램 기획·개발·평가) - 평생교육제도·정책사업 목적 및 운영방식, 성인학습자 특성에 대한 지식 - 평생교육제도·정책사업 구성 및 계획 수립, 예산편성 등에 관한지식 - 평생교육제도·정책사업 평가 개념 및 유형, 평가도구 및 분석방법 등에관한 지식 ○ (평생교육제도·정책사업 운영) - 홍보계획 수립 및 홍보방법, 홍보매체 유형과 특성 등에 관한 지식 - 평생교육 연예·협력 및 네트워크 운영에 관한 지식 - 문서작성, 회계 처리 등 실무행정에 관한 지식

필요 기술	○ (평생교육프로그램 기획·개발·평가) - 평생교육제도·정책사업 자료 정보 수집 및 요구 분석 기술 - 평생교육제도·정책사업 실행에 필요한 목표설정, 예산편성, 사업계획서 및 보고서 작성기술 - 평생교육제도·정책사업 평가 및 모니터링 능력 ○ (평생교육제도·정책사업 운영) - 홍보기획서, 보도자료 작성 및 SNS 활용 홍보능력 - 평생교육 네트워크 참여촉진 방안 및 전략수립 능력 - 문서작성, 회계처리 등 실무행정에 관한 기술
직무수행 태도	○ 논리적이고 객관적이며 전략적으로 사고하려는 태도 ○ 목표 및 목적을 명확하게 이해하며 이를 적극적으로 달성하려는 태도 ○ 문제점에 대해 가장 합리적이고 타당한 해결책을 찾고자 노력하는 태도 ○ 윤리성 및 공정성을 지키려는 의지
관련자격 사항	○ 평생교육사(1급~3급)
직업기초 능력	○ 의사소통능력, 문제해결능력, 대인관계능력, 정보능력, 직업윤리
참고사항	·참고사이트 : https://www.ncs.go.kr · 위 직무설명자료는 NCS를 기반으로 강원도평생교육진흥원 직무를 반영하여 작성되었습니다. 따라서 향후 NCS개발 동향과 우리원의 주요사업 변경등 내·외부 상황에 따라 변경될 수 있습니다. · 상기 직무는 지원자가 입사 시 수행할 대표 직무분야로, 입사 후 해당 직무 외 타 직무도 수행할 수 있습니다.